支払がないということで、経理担当者様からするとお困りのことと推察します。
人材サービスでは、それなりの確率で未払い金が発生するのですが、
各未払い金が低額であり、全てをそれぞれ弁護士に依頼し、最終的に裁判で回収するとなると費用がかなり割高になってしまいます。
今回でいえば、B社及びC社に対する債権は、額が低いため単発で受けてくれる先生は少ないでしょう。
よくあるパターンとしては、
弁護士と月額(定額)で顧問契約しておき、未払いが発生したら着手金なし、成功報酬低め(10%など)で回収のための交渉を行う。特に悪質なものは裁判を行うという方式が取られることがあります。
全体としてどの程度費用をかけて回収すべきか、必要となる初動など、弁護士と相談しながら動くために定額の契約を結んで進めていく、という方法であれば、私の方でも受任できます。
一度ご検討くださればと思います。
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